8月26日，劳动人事研究院到市北区阜新街道办事处开展市养老服务专题调研工作，山东省委党校工作处一级调研员陈帆，劳动人事研究院院长谭泓教授，研究生李璐、陈林参加会议，并与市北区阜新街道办事处主任武宗科及社会工作科负责人等进行了深入的工作交流。

座谈会上，武宗科主任介绍了阜新街道办事处的养老服务运营模式，针对困难、残疾及失独老年人的评估认定和服务情况，养老机构资金保障和服务队伍等。双方就养老服务工作、养老服务产业运营状况和需求状况等展开深入的交流与探讨

养老服务调研座谈会

阜新街道办事处社会工作科立足辖区实际，以辖区60周岁及以上老年人为重点服务对象，汇聚各方社会力量，针对辖区老人多元化需求，为有需求的老人提供线上和线下的精准服务，引导辖区老人尤其是困难、残疾、失独老人“感受温暖，融入社区”。

通过深入的交流座谈，省委党校工作处一级调研员陈帆认为，目前养老工作是社会关注焦点，做好养老工作一方面要切实提升服务质量，在惠民的基础上，让老年人能够享受到品质化的服务，另一方面要加强工作的宣传，可以利用网络媒体、传统媒体以及社区活动进行广泛宣传，推动传统养老理念伴随老龄化到来的理念转型，让每一位老人拥有高质量的幸福生活。

养老服务调研会议现场

劳动人事研究院院长谭泓认为，通过实地调研，可以看出阜新街道对养老工作的重视程度非常高，做了大量扎实细致和创新进取的基层工作，尤其引领性探索民政、医保、卫健等部门养老政策的实践实施，共同为老年人织好一张服务网，以实现老年人健康养老为基础，着力强化“医、养、康、护、悦”五位一体理念，做好老年人与养老服务组织的供需匹配，满足好广大老年人的各类养老服务需求，让老年人有更多的获得感、幸福感。